Les conditions à remplir par l’étudiant en pharmacie pour travailler en officine
Les articles L. 4241-1 et L. 4241-10 du Code de la Santé Publique indiquent que : « Les étudiants en pharmacie régulièrement inscrits en troisième année d’études dans une unité de formation et de recherche de sciences pharmaceutiques sont autorisés, dans un but de perfectionnement, à exécuter, en dehors des heures de travaux universitaires, les opérations *de préparation et de délivrance au public des médicaments destinés à la médecine humaine et à la médecine vétérinaire* sous réserve qu’ils aient effectué préalablement le stage officinal prévu par les dispositions en vigueur. Ils assument leurs tâches sous la responsabilité et le contrôle effectif d’un pharmacien.»
Cela signifie qu’un étudiant en pharmacie exerçant en officine doit pouvoir justifier d’un certificat de scolarité de troisième année (DFGSP3). Si vous avez été reçu à vos examens de deuxième année en Juin, inscrivez-vous le plus tôt possible en DFGSP3 pour obtenir le certificat de scolarité.
Les conditions à remplir par l’étudiant en pharmacie pour remplacer un titulaire d’officine
Pour remplacer un titulaire en officine, l’étudiant en pharmacie non thésé doit avoir validé la cinquième année hospitalo-universitaire (5AHU) et le stage de six mois de pratique professionnelle de cycle court (en officine ou en industrie). L’étudiant doit également répondre aux conditions de nationalité précisée à l’article L4221-1 du Code de la Santé Publique : « Être de nationalité française, citoyen andorran, ressortissant d’un Etat membre de l’Union européenne ou partie à l’accord sur l’Espace économique européen. ».
Le remplacement peut durer quatre mois au maximum au sein d’une même officine. Le certificat de remplacement permet de remplacer un pharmacien titulaire ou un pharmacien adjoint d’officine qui s’absente ou remplace le pharmacien titulaire de l’officine durant plus d’un mois. Attention, le certificat de remplacement ne permet pas de remplacer un pharmacien titulaire absent à cause d’une décision disciplinaire de suspension d’exercice. Il ne permet pas non plus d’être engagé en tant que pharmacien adjoint d’officine.
Premièrement, retirez votre certificat de réussite à la scolarité de la faculté. Ensuite, effectuez votre demande de certificat de remplacement auprès du Conseil Régional de l’Ordre des Pharmaciens (CROP) dont relève votre faculté d’origine. Ce certificat est valable un an sur l’ensemble du territoire français. Le certificat est renouvelable par le président du Conseil régional sur présentation d’une attestation de la faculté prouvant que vous poursuivez effectivement vos études en vue de présenter votre thèse.
Le salaire des étudiants en pharmacie en officine
La rémunération des étudiants en pharmacie est calculée selon les coefficients de la Convention Collective de la Pharmacie d’Officine, en fonction du nombre d’heures de pratique officinale effectuées au cours des études.
À noter que le premier stage de 2 mois en deuxième année n’entre pas dans le calcul du nombre total d’heures de pratique.
- Les étudiants ayant moins de 350 heures de pratique officinale sont rémunérés au coefficient 230.
- Ceux ayant plus de 350 heures sont rémunérés au coefficient 300.
- Enfin, les étudiants remplaçants un pharmacien titulaire après validation de leur 5ᵉ année sont rémunérés au coefficient 330.
Ces montants tiennent compte de la valeur du point 2025 fixée à 5,158 € et de l’entrée en vigueur de la nouvelle classification au 1er novembre 2025. Les salaires indiqués ci-dessous correspondent à 35 heures hebdomadaires (151,67 h/mois) et sont exprimés en brut mensuel.
| Coefficient | Taux horaire brut (€) | Salaire mensuel brut (151,67 h/mois) | Indication |
|---|---|---|---|
| 230 | 11,88 € | 1 801,80 € | Étudiant ayant moins de 350 heures de pratique officinale |
| 300 | 15,47 € | 2 346,94 € | Étudiant ayant plus de 350 heures de pratique officinale |
| 330 | 17,02 € | 2 581,64 € | Étudiant en pharmacie remplaçant un titulaire d’officine (après validation de la 5ᵉ année) |
Cette grille tient compte de l’augmentation du point en novembre 2024
Le stage de sixième année en officine
Au cours de leur sixième année d’études (filière officine), les étudiants en pharmacie effectuent un stage professionnel de six mois au sein d’une pharmacie d’officine. Ce stage donne lieu au versement d’une gratification minimale obligatoire, due dès le premier jour de stage.
Pour les conventions de stage signées à partir du 1er novembre 2025, la rémunération minimale légale pour les stages de plus de deux mois s’élève à :
653,39 € brut par mois en 2025
(montant non imposable)
Cette gratification est calculée sur la base du taux horaire minimal légal (15 % du plafond horaire de la Sécurité sociale) et peut être majorée par l’officine d’accueil selon les accords internes.
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